Как стать риэлтором?
Dito
D
Новичок
12
19 июня 2007
19 июнь 2007 11:27
Вот такой вот простой вопрос.
Хотелось бы узнать - как и кого агенства берут к себе. Часто вижу в газетах объявления типа "набираем стажёров", "требуются стажёры"...
Хотелось бы знать на что при собеседованиях обращают внимание в первую очередь? Всё-таки риэлтор - это не продаве в магазине...
Спасибо.
Хотелось бы узнать - как и кого агенства берут к себе. Часто вижу в газетах объявления типа "набираем стажёров", "требуются стажёры"...
Хотелось бы знать на что при собеседованиях обращают внимание в первую очередь? Всё-таки риэлтор - это не продаве в магазине...
Спасибо.
Anonymous
19 июнь 2007 12:09
Добрый день, Dito
В действительности есть две стратегии набора персонала
1. набирают риэлторов с ОР
2. набирают новичков не имеющих ОР
В каждой стратегии есть + и -
В нашей компании преобладает 2-е направление подбора, так как есть необходимая обучающая база и квалифицированные преподаватели.
На это и надо новичку обращать внимание. Если на вопрос "А как у вас проходит обучение?" представитель АН не может дать ответ в понятиях "часов обучения, квалификации преподавателей. изучаемых предметов..." - это может означать, что вас просто, в лучшем случае, закрепят за уже работающим риэлтором, который не извесно будет ли заниматся вашей подготовкой (ведь у хорошего риэлтора всегда есть работа, а учиться у посредственного специалиста - не разумно).
Вообщем рассказывать можно много и долго.
Если возникают дополнительные вопросы у вас, вы можете позвонить по номеру 581-15-25 и попросить Павлову Наталью
С удовольствием отвечу на все вопросы.
В действительности есть две стратегии набора персонала
1. набирают риэлторов с ОР
2. набирают новичков не имеющих ОР
В каждой стратегии есть + и -
В нашей компании преобладает 2-е направление подбора, так как есть необходимая обучающая база и квалифицированные преподаватели.
На это и надо новичку обращать внимание. Если на вопрос "А как у вас проходит обучение?" представитель АН не может дать ответ в понятиях "часов обучения, квалификации преподавателей. изучаемых предметов..." - это может означать, что вас просто, в лучшем случае, закрепят за уже работающим риэлтором, который не извесно будет ли заниматся вашей подготовкой (ведь у хорошего риэлтора всегда есть работа, а учиться у посредственного специалиста - не разумно).
Вообщем рассказывать можно много и долго.
Если возникают дополнительные вопросы у вас, вы можете позвонить по номеру 581-15-25 и попросить Павлову Наталью
С удовольствием отвечу на все вопросы.
Anonymous
19 июнь 2007 12:21
Да кстати, забыла представиться
Павлова Наталья,
менеджер по управлению персоналом
Группа компаний "Планета Оболонь"
ул. Костельная. 4 оф. 3-4
(ст.м. Майдан Незалежности)
тел. 581-15-25
hr@domik.net
Павлова Наталья,
менеджер по управлению персоналом
Группа компаний "Планета Оболонь"
ул. Костельная. 4 оф. 3-4
(ст.м. Майдан Незалежности)
тел. 581-15-25
hr@domik.net
Treg
T
Пользователь
33
19 июня 2007
19 июнь 2007 14:13
Здраствуйте Natalia.
Скажите пожалуста
1. какие требования вы предьявляете при приеме новичков на работу ?
2. Какие условия работы , какие комисионные со сделки вы берете, и сколько процентов агент получает от этих комисионных , возможно ли работать на ставку плюс процент или только процент?
3. Какая текучка кадров у вас, много риэлторов - новичков уходит, если да то по какой причине?
4. В чем обучение заключается? За него нужно деньги платить ?
Скажите пожалуста
1. какие требования вы предьявляете при приеме новичков на работу ?
2. Какие условия работы , какие комисионные со сделки вы берете, и сколько процентов агент получает от этих комисионных , возможно ли работать на ставку плюс процент или только процент?
3. Какая текучка кадров у вас, много риэлторов - новичков уходит, если да то по какой причине?
4. В чем обучение заключается? За него нужно деньги платить ?
Anonymous
19 июнь 2007 15:14
Добрый день, Treg.
1. требования к кандидатам следующие гибкость поведения (все люди разные и качество риэтлора зависит от умения подстроиться к клиенту и не выносить своих оценок к поведению и действиям), высокая работоспособность, коммуникабельность (умение хорошо говорить и слышать человека), целеустремленность, амбициозность - это основа
2. по поводу комиссионных - это коммерческая информация, при личной встрече
3. по статистике других агентств из 100 новичков уходит порядка 40, но мы максимально улучшаем статистику у нас из 10 приступивших уходят 2 человека
4. обучение бесплатное, пока все дисциплины необходимые в работе юр. база, продажи, ипотека, градострой и т.д. курс обучения 3 недели.
1. требования к кандидатам следующие гибкость поведения (все люди разные и качество риэтлора зависит от умения подстроиться к клиенту и не выносить своих оценок к поведению и действиям), высокая работоспособность, коммуникабельность (умение хорошо говорить и слышать человека), целеустремленность, амбициозность - это основа
2. по поводу комиссионных - это коммерческая информация, при личной встрече
3. по статистике других агентств из 100 новичков уходит порядка 40, но мы максимально улучшаем статистику у нас из 10 приступивших уходят 2 человека
4. обучение бесплатное, пока все дисциплины необходимые в работе юр. база, продажи, ипотека, градострой и т.д. курс обучения 3 недели.
Treg
T
Пользователь
33
19 июня 2007
20 июнь 2007 07:39
Что то статистика у Вас очень обнадеживающая из 10 уходит только 2 человека, то есть уходит 20% , а 80% остается, на сколько я знаю то везде наоборот 20 % остается, а 80% уходит.
Не понимаю почему по поводу зарплаты у вас это комерческая информация, наверно мало платите что не хотите говорить?
Не понимаю почему по поводу зарплаты у вас это комерческая информация, наверно мало платите что не хотите говорить?
Vitaly
Ветеран
3 748
04 сентября 2019
20 июнь 2007 08:01
Думаю, глубже врядли кто предоставит вам информацию вот так, просто на форуме.
p.s. глядя на глубину ваших знаний о процентах и психологии, имхо работа риэлтора для вас это слишком низкая квалификация.
p.s. глядя на глубину ваших знаний о процентах и психологии, имхо работа риэлтора для вас это слишком низкая квалификация.
flyman
Ветеран
3 241
11 августа 2006
20 июнь 2007 08:13
З/пл =% від комісійних.
Нема продажів- смокчеш лапу.
Нема продажів- смокчеш лапу.
Vitaly
Ветеран
3 748
04 сентября 2019
20 июнь 2007 08:16
Ну зачем же так уничижительно? По Кийосаки это смелее и эффективнее, чем "сосать лапу" работая на дядю...
Treg
T
Пользователь
33
19 июня 2007
20 июнь 2007 08:20
p.s. глядя на глубину ваших знаний о процентах и психологии, имхо работа риэлтора для вас это слишком низкая квалификация.
Почему же?
Почему же?
Treg
T
Пользователь
33
19 июня 2007
20 июнь 2007 08:21
То что процент от комисионных я это знаю, а вот какой процент ?
Vitaly
Ветеран
3 748
04 сентября 2019
20 июнь 2007 08:26
Почему же?, извините.
Мне показалось, что вы интересуетесь работой риэлтора, а не желаете поспорить и поставить все под сомнение. А с таким подходом, работа риэлтора, имхо, для вас действительно несколько не та...
Мне показалось, что вы интересуетесь работой риэлтора, а не желаете поспорить и поставить все под сомнение. А с таким подходом, работа риэлтора, имхо, для вас действительно несколько не та...
Treg
T
Пользователь
33
19 июня 2007
20 июнь 2007 08:31
Почему под сомнение? Я просто поинтересовался по поводу оплаты ихней. На сколько я знаю, в крупных агентствах процент от комисионных на много меньше чем в мелких, вот потому я и задал такой вопрос.
Vitaly
Ветеран
3 748
04 сентября 2019
20 июнь 2007 08:33
Вы правы, в крупных меньше, но.... сделки чаще...
Treg
T
Пользователь
33
19 июня 2007
20 июнь 2007 08:36
Сделки чаще из-за того что агентство крупное и известное , или какие то особенные технологие работы есть в этих агентсвах?
Slade
Постоянный пользователь
194
23 апреля 2006
20 июнь 2007 08:38
На первых порах новичок нуждается в гарантированном обьёме работ, если этого нет начинается текучка.Рекрут должен поверить в себя и не положить зубы на полку
Vitaly
Ветеран
3 748
04 сентября 2019
20 июнь 2007 08:43
Конечно технологии.
Если позволите, совет
Сходите в Планету и Благовест - получите полное представление о возможностях работы в крупной компании. они, возможности, действительно значительно обгоняют возможности риэлтора в мелкой. Здесь есть всё, от обучения, тренингов, программ и систем, оплачиваемой в зависимости от результатов работы, до возможности карьерного роста.
Плюс, выберите несколько небольших компаний и поообщайтесь с ними.
Многое зависит от вашей изначальной, сегодняшней квалификации.
Не думаю, что у вас уйдет на это пол года.
Если позволите, совет
Сходите в Планету и Благовест - получите полное представление о возможностях работы в крупной компании. они, возможности, действительно значительно обгоняют возможности риэлтора в мелкой. Здесь есть всё, от обучения, тренингов, программ и систем, оплачиваемой в зависимости от результатов работы, до возможности карьерного роста.
Плюс, выберите несколько небольших компаний и поообщайтесь с ними.
Многое зависит от вашей изначальной, сегодняшней квалификации.
Не думаю, что у вас уйдет на это пол года.
Treg
T
Пользователь
33
19 июня 2007
20 июнь 2007 08:45
В какую недвижимость лучше идти для новичка
1. Продажа жилой
2.Аренда жилой
3. Продажа комерческой
4. Аренда комерческой
5. Загородная недвижимость
Или еще другие варианты есть?
1. Продажа жилой
2.Аренда жилой
3. Продажа комерческой
4. Аренда комерческой
5. Загородная недвижимость
Или еще другие варианты есть?
Vitaly
Ветеран
3 748
04 сентября 2019
20 июнь 2007 08:46
Новичек новичку рознь.
В любом из секторов может оказаться и отличный специалист и бездарность. Аренда более динамична, менее емка по выполняемому труду. Работа с коммерческой недвижимостью подразумевает понимание основ бизнеса...
Каков ваш уровень образования?
В любом из секторов может оказаться и отличный специалист и бездарность. Аренда более динамична, менее емка по выполняемому труду. Работа с коммерческой недвижимостью подразумевает понимание основ бизнеса...
Каков ваш уровень образования?
Treg
T
Пользователь
33
19 июня 2007
20 июнь 2007 08:50
По поводу Планеты оболонь вроде я ничего против не имею, а вот по поводу Благовеста, много всяких плохих слухов про них ходят в интернете, что они кидают часто клиентов своих .
Сучасні шалє із морським краєвидом
Новенькі модернові будинки у затишному містечку на березі середземного моря серед мальовничих гір
Подробнее
- Бровары, ул. Петлюры, 28 | Атлант20.0497
- ЖК Poetica, 1-я коллекция | Поэтика | ENSO | ул. Дегтяревская, 25а20.043 006
- ЖК На Озерной | Атлант | Новоселки, ул. Озерная20.04750
- ЖК Арт Парк | Art Park | УСК | ул. Бориспольская, 67а19.04465
- ЖК Деснянский | ДБК-Житлобуд | ул. Электротехническая, 4319.04432
- ЖК Polaris Home & Plaza | Полярис | Perfect Group, Citex Development | ул. Семьи Кульженков, 2219.04482
- ЖК Dibrova Park | Диброва Парк | IB Alliance | ул. Северо-Сырецкая18.041 899
- Если вы инвестор проблемного строительства. Что делать?18.0442
- Комплекс апартаментов CitiZen | Сити Зен | ул. Генерала Шаповала, 1-318.04173
- ЖК Terracotta | Терракот | Perfect Group | пр. Николая Бажана18.04819
- Стоит ли сейчас покупать недвижимость?20.043 414
- Дядечко Євгеній Вікторович (0675072477) втік з орендованої квартири14.047
- Походження грошей на купівлю квартири при її продажу17.035
- Двухэтажные квартиры в новостройках17.0311
- Продаж кімнати сусіду17.032
- Управляющая компания угрожает отключить электричество - это законно?27.023
- Перепланировка - вопросы юридического характера11.02177
- Квартира в Черкасах, вторинне житло13.011
- Погорельцев Эдуард Валентинович - недобросовестный арендатор11.124
- Оправдывает ли себя посудомоечная машина09.04158
- Отзывы о кондиционерах. Какой кондиционер лучше08.04275
- Как подобрать кухонную мебель25.032
- Як вибрати правильний бойлер: Посібник від сантехніка з 20-річним досвідом13.031
- Де ви замовляли послугу 3-д дизайну інтер'єру?11.021
- Болит спина27.0169
- Какая ткань подойдёт для пуфиков и мягких сидений для табуретов12.1218
- Шукаю фільтр та мішок багаторазовий для пилу.03.111
- Нужен ли измельчитель мусора? Отзывы о необходимости в наших условиях18.1085
- ЖК "Імперіал Парк Авеню", Чернівці, вул. Рівненська, 7 - "Імперіал Буд"13.024
- ЖК "Дом у моря", Одесса, Южный, ул. Иванова28.1216
- ЖК Kandinsky Odessa Residence | Кандинский | Одесса, Французский бульвар, 63/6505.12181
- ЖК Європейський Двір 1 | 2 | Эко Комфорт Груп | Чернігів27.114
- ЖК Приморские Сады | Graf development | Одесса, ул. Марсельская31.104
- Одесса, микрорайон на Лузановке - "Консоль"24.095
- Посоветуйте рабочих для ремонта квартиры15.04138
- Помогите выбрать хороший шуруповерт26.0338
- Входные двери. Отзывы о бронедверях и советы15.03297
- Посоветуйте систему инсталляции для сантехники25.0226
- Проектування електрощита у Візіо07.021
- Помогите, пожалуйста, собрать перекрестный выключатель.23.011
- Монтаж телевізора09.012
- Гідробокс.допоможіть.зібрти gm418sv06.011
- Пластиковые окна, какие лучше - поделитесь отзывами22.12239
- Своя машина или такси?17.03533
- Продам Электроды Сварочну проволоку Баллоны Сварчные материалы оборудование12.032
- Отдам гипсокартон по символической цене03.031
- Строительные материалы, продажа оптом и в розницу03.0370
- Рекомендую всім своїм знайомим Андроцентр!24.023
- Куди краще звернутися за імплантацією зуба в Києві?24.024
- Спасение от комаров, советы11.0237
- Установка и обслуживание бойлеров, ремонт, чистка16.0110
- Строительные работы25.121
Сучасні шалє із морським краєвидом
Новенькі модернові будинки у затишному містечку на березі середземного моря серед мальовничих гір
Подробнее